Особые условия занятости несовершеннолетних | Статьи израильского адвоката Дмитрия Баксанского

Адвокат Дмитрий Баксанский
Член коллегии адвокатов Израиля

г. Ришон ле-Цион, ул. Тармав 5 , этаж 1 , кабинет номер 3.
Телефон: 03-9563676, мобильный: 0504-662165, факс: 039500929

Особые условия занятости несовершеннолетних | Статьи израильского адвоката Дмитрия Баксанского

Статьи по праву

Трудовое право, трудовые конфликты

Особые условия занятости несовершеннолетних

Особые условия занятости несовершеннолетних С 1953 года в Израиле действует закон о работе несовершеннолетних. Под несовершеннолетним закон понимает подростка, не достигшего 18 лет. Закон установил, что занятость в период учебного года моложе 16 лет запрещена, но в период каникул возможна занятость и с 14 лет. Перед приёмом на работу у подростка обязаны получить справку о состоянии здоровья. Под рабочим временем понимается и период учёбы на работе и период инструктажа перед началом работы. Соответственно это время должно быть оплачено. Подросток должен в течение 7 дней с момента начала работы получить от работодателя уведомление об условиях работы, которое включает в себя пункты о начале работы, размер оплаты, время работы. Данный документ очень важен для работника. Время работы подростка до 16 лет не может быть больше 8 часов работы в день. Если рабочий день составляет 6 часов и больше, то перерыв — не меньше 45 минут. С 16 лет, если рабочая неделя на предприятии — 5 дней, то рабочий день может быть 9 часов в день, но не больше 40 часов в неделю. Запрещена занятость подростка в шаот носафот и в выходные дни, и в ночное время, то есть с 22 вечера и до 6 утра, но после 16 лет возможно до 24 вечера. Минимальная зарплата подростка до 16 лет составляет 19.52 шек. в час, с 17 лет — 20. 92 шек. в час, до 18 лет — 23.15 шек. в час.

24.07.2016



Напечатать

Материалы адвоката Дмитрия Баксанского также публикуются на сайте pravo.israelinfo.ru